职场人士开通300个账户港股打新年入百万一:目标设定
沛嘉终于结束了,忙碌了几天,整整两周断更,实在是挤不出时间。
沛嘉差不多做了200+个账户,边角料账户资金做了差不多50+建业。基本除了尊嘉证券以外其他券商都抢到了小甲的额度。少的一二手,多的三四十手。复活了不少2007年的账户。
据传沛嘉会最终超购到1000倍以上,大盘股超购1000倍以上,历史上还未发生过,2007年港股打新最火爆的阿里巴巴上市的时候共55多万份申请也就超购了259倍。
这个行情我打新13年来,还未遇到过。按照这个趋势,乙组会慢慢不盈利。盈利会因为新股的涨幅被慢慢消磨,乙组会最先被利息绞杀。
多账户甲组甚至一手,才是长久盈利的关键!
多账户香港传统券商打康方生物,仅仅这一个券商就15中4
那么多账户甲组,最关键的一点是多账户,如何开出300+账户呢?
今天就和大家聊一下一个职场人士如何开通300+账户!
当你追溯港股打新历史,多账户的长久不衰时香港新股:十年年平均收益率150%的一种投资
其实你通过简单的测算就知道,这个长期的收入绝对绝对比你工资高很多,经常一个新股的收益就等于普通人一年的工资。
当然这个150%,是完全基于你的账户数量,你一个账户放1.8万做到150%可以,如果放到5万也许知道能做到80%,如果放到50万或许只能做到30%。
如果你想偷懒,走单账户乙组那条路,那请你去走吧,一会会就到尽头了。收益绝对不会高。
如果你想走多账户这条路,您可以继续往下看!
如果开设300个账户,还是基于两点,非常清楚明白多账户打新的收益率+目标计划分解。
没目标很可怕!
有目标,去执行。
我很早之前就有每年制定目标的习惯
目标制定明细化,数据化,多方面
随后拆分到每月的,再拆分到每周的,再拆分到每日的,最后把每日行动计划列出来!每日执行,复盘!
以上是我在国内头部狼性银行培养出的习惯。当时觉得挺苛刻,现在觉得这个习惯真的是执行目标的不二法则!
好!计划列出来了,比如2020年的计划是开设100个账户,怎么解决?
当然你有了你的行动计划后就可以开始做啊!把100个账户分拆到每个月每周每日随后标准动作执行!
目标执行法则:
第一,设定目标
第二,发现通向目标的障碍
第三,诊断问题所在并制定计划
第四,列出解决问题的任务清单
第五,坚决执行任务
然后以上五步反复迭代
今天开始就设定你的2020年账户开设目标吧,不要觉得不可能,去写下那个数字,随后把他分解成每个月,每周,每天的计划,审视以上五步动作,发现问题,解决问题,反复执行!
职场人士开通300个账户港股打新年入百万是新开设的一个系列。
有操作性可执行性的通过开设多个港股账户,每个账户小资金进行港股打新操作,并且年入百万的可执行文章。
文中所有操作都是可执行。
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