$富岭环球有限公司(FORK)$
“今年至11月份，我们公司实现自营出口额4677万美元，同比增幅为6.72%；其中11月份自营出口额为406万美元，同比增幅为28.57%。虽然这几年国外生意不好做，但我们还是实现了稳中有升的目标，这主要归功于我们企业近年来实施的‘机器换人’战略。”12月17日，刚刚收到浙江省温岭市商务局发来的统计数据，台州富岭塑胶有限公司总经理胡新说。
位于温岭市松门镇东南工业园区的台州富岭塑胶有限公司是一家纯出口的家用塑料系列产品生产企业，主要出口美国、欧洲、澳洲、南美洲及中东等国家和地区，是美国五大快餐连锁企业McDonald‘s、KFC等终端客户国际供应商。
“近年来愈演愈烈的‘用工荒’倒逼我们企业走技术改造、转型升级之路。今年我们投入购买先进设备的资金达2000万元，近五年累计投入技改资金达7000万元。技改后，公司员工从1300人减少到900人，企业效益却从原来的年产值1.6亿元增加到4亿元。”胡新欣喜地告诉笔者。
在该企业注塑车间，陪同采访的公司人事部经理薛云标指着一台自动化设备说，这台机器40万元。用上它以后，一个班一天的产量，从5万只增到了20万只。企业现在总共添置了136台这样的自动化设备。
“这些自动化设备都是专门订制的。我们跟注塑机工厂合作，把那种常规普通的注塑机进行改造，变成专业的生产餐具注塑机；跟自动化工厂合作，把常规的机械手改成符合企业生产流程的专业机械手；模具车间则通过引进德国加工中心设备，对模具进行深加工，使模具寿命得到延长，产量得到提高。”胡新介绍。
在该公司另一个生产车间，一台名为“全自动投包机”的自动化设备同样引起笔者注意。只见这台机器一开动，用于包装餐具的六个环节一气呵成。车间主任说，这台包装机为“六合一”投包机，是根据客户的需求研发的，原先操作需要7人，现在只需4人即可。
技改带来的变化，胡新归结为“两升两降”。即企业能耗降了，效益升了；员工人数降了，工资升了。人均产值从一年不到20万元，到现在的40—50万元。工人工资从原先的不到2000元/月，提高到现在的3500—4000元/月。
富岭公司表示，今后他们将每年投入2000万元用于技术改造，对一些陈旧设备进行更新，还将专门成立一个自动化事业部，负责全公司的自动化设备研发。“我们计划三年内，实现人均年产值达到100万元，使企业效益有个大幅度提高。”
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