团队内最害怕这样的一类人，只提问题不提建议。这种行为在团队内会产生恶劣的影响，因为这类人只发现问题却不解决问题，一旦不制止，团队其他人就会开始效仿，把自己的不作为都归结于外部环境。最后团队很容易就散了。正常的行为应该是遇到这个问题，我的解决思路是这样的，大家觉的可行吗？这是正常的讨论思路，更有利于问题的解决。所以上述行为如果是利益相关者，一定要及时制止。
衍生到投资也一样，投资本身就带有风险性质，我们能做的就是分析一个标的的潜在风险是什么？然后这个标的对应的公司有没有找到相应解决方案来解决这个问题？有的话我们就继续持有，没有的话我们就放弃。但市场上有很多人往往容易放大眼前的问题，没去收集有效的资料对自己的想法进行佐证，反而成为情绪的奴隶，随意抛售手上股票。
举个最近的例子2022年初，中概股受到国家的大力整改，股价一跌再跌最多的都跌到90%左右，市场情绪一度非常悲观。在圈内我们不断的给小伙伴们做心理按摩，还在2022年6月份左右开始带领小伙伴开始抄底，到了去年末，大家就开始有非常好的收益了。
悲观者做不好事业，也做不好投资
$中概互联网ETF(513050)$ $腾讯控股(00700)$
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