2万份简历,300余名成功者,这样的招聘淘汰率令人咋舌。 事实上,这并不是什么特殊岗位或者高级管理人才的挑挑拣拣,这个可能是2021年“最热门”入职的招聘门槛,来自9月1日刚刚注册落地的小米汽车。这一小米集团创始人、董事长兼CEO雷军亲自出任法人代表的项目,在官宣前就不断引起着或许比任何一家新势力造车时都更强的关注。小米过去的勇气和成绩,让受众自觉地拉高了对小米造车的想象,也造就了小米汽车开启招聘...
网页链接2万份简历,300余名成功者,这样的招聘淘汰率令人咋舌。 事实上,这并不是什么特殊岗位或者高级管理人才的挑挑拣拣,这个可能是2021年“最热门”入职的招聘门槛,来自9月1日刚刚注册落地的小米汽车。这一小米集团创始人、董事长兼CEO雷军亲自出任法人代表的项目,在官宣前就不断引起着或许比任何一家新势力造车时都更强的关注。小米过去的勇气和成绩,让受众自觉地拉高了对小米造车的想象,也造就了小米汽车开启招聘...
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